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简 历
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姓 名：***
性 别：男 （ 27 岁）
籍 贯：中国 · 北京 · 昌平区（户口所在地）
出生日期： 1981 年 1 月 24 日
电子信箱： *****************
****： *3910******
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应聘职位和自我评价
应聘职位： 铁路行业销售经理
期望薪金： 9000~10000 元 / 月（税前）
自我评价：经过 5 年的私营企业的锻炼，使自身的工作执行力、综合处理能力得到提升。
1 年项目经理工作，使自身统筹考虑问题的能力得到锻炼。
3 年的市场销售，使自身的毅力、团队协作和攻关能力得到提升。
到职时间： 1 个月
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工作经历
2005.11 至 2009.06 北*******发展有限公司 *******
公司简介：从事铁路机车电机、电阻制动、主变压器、轮对及相关配件的修理生产基地
工作地点：北京
汇报对象：总经理
下属人数： 8 人
工作职责和业绩：
自己经营管理的客户有
*厂客户有：北京二*******有限责任公司*****股份有限公司*****厂；
铁路局客户有：北京铁路局、太原铁路局、西安铁路局；
机务段客户有：北京机务段、丰台机务段、丰台西机务段、怀柔北机务段、石家庄电力机务段、太原北机务段、西安机务段；
铁道部客户有：铁道部运输局装备部机车检修处、机车验收室
总体负责 4 个项目的市场经营工作（开发、协调、维护 14 ****厂、 18 个铁路局及 75 个机务段等终端用户市场）：
1 、各型内燃、电力机车牵引电机和电阻制动装置的维修项目的市场
经营工作；
2 、 ss4 型机车电子控制柜及 8k 型机车电子控制装置的新造项目的市场
开发经营工作；
3 、代理美国 ****** 公司空气制动装置项目的市场开发、经营工作；
4 、筹备 8k 型电力机车主变压器装置维修项目。
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2004.07 至 2005.10 北*******发展有限公司 项目经理
工作地点：北京
下属人数： 6 人
工作职责和业绩：
取得美国 ****** 公司中国区域总*******公司 epic ii 型机车电子空气制动等一系列机车设备引进到中国铁路机车上。负责中方和美方技术人员的沟通工作，以及对所引进设备性能与国内现有设备性能的对比分析，带领美方技术人员前往客*******厂）做技术培训工作。
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2004.01 至 2004.06 北*******发展有限公司 助理工程师
工作地点：北京
工作职责和业绩：
使用电加热系统和 plc 自动控制原理取代原来的燃油预热锅炉系统，
来保证机车冬季低温环境下燃油加热保温功能。
负责柴油机发电系统传动部分、机械动作以及柴油机废气热量回收和电加热系统的选型和设计、安装调试工作（使用卧式车床、摇臂钻床、卧式铣床等设备加工零部件，同时为了满足电器自动控制系统的稳定性，使用高低温湿热环境老化试验箱进行检测），以满足 plc 系统自动控制温度的需要。
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2007.07 至 2004.01 北*******发展有限公司 技术员
工作地点：北京
工作职责和业绩：
学习机车牵引电动机的修理工艺，对维修过程中的一些零配件生产加工制定工艺要求，并使用 cad 、 solidworks 绘制图纸和建立仿真模型。
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教育背景
1999.09 至 2003.07 中南大学（原长沙铁道学院） 机械设计制造及自动化专业 学士学位
专业描述：熟悉机加工工艺、 plc 控制、 cad 设计、 pro/e 、 solidworks
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职业技能
英语水平：通过 cet-4 职称英语 b 级 具备听说写能力
其他技能：有驾照（ 6 年）
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resume
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name: ****（ fengyulin ） (male 27)
e-mail: *****************
**bile : 13381******
date of birth: 1981/01/24
hukou: beijing · changping district
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target job/self assessment
target job category: key account manager - locomotive/transportation
self assessment: energetic ,efficient & faithful
have coordination skills, teamwork spirit.
desired salary: 6000~7000 yuan/month (pretax)
target location: beijing
start working: within 1 month
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working experience
2005/11-2009/06 vice general manager at beijing siliver bridge electrical machine co.,ltd.
location: beijing
reporting to: general manager
number of people under my supervision: 8 people
responsibilities & achievements:
take charge in 4 projects （ keep relationship and establish new market in china railway , including 14 locomotive works \\18 departments \\75 end-users ） :
1.repairing every kind of diesel & electric locomotive\’s
alternator and electromotor for china railway;
2.manage the market for ss4 & 8k type electronic control system for the electric locomotive;
3.act as the general agent for webtac, introduce the electronic train-control systems and equipments to china railway department;
4.take in charge the transerrorformer repairing project for 8k type electrical locomotive which is import from france .
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2004/07-2005/10 project manager at beijing siliver bridge electrical machine co.,ltd.
location: beijing
number of people under my supervision: 6 people
responsibilities & achievements:
take the product inerrorformation from wabtec, which is an america company(most comprehensive suppliers of products services and systems for the global rail industry ).then communicate with american and chinese engineer, to solve something difficulty..help chinese engineer analyzing the different between epic ii brake equipment and local brake equipment on locomotives in china railway, then act as general agent for wabtec in china errorarea, introduce the state-of-the-art electronic train-control systems and equipments to china railway department.( datong locomotive works)
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2004/01-2004/06 assistant engineer at beijing siliver bridge electrical machine co.,ltd.
location: beijing
responsibilities & achievements:
act as designer to take charge choosing the type of machine and fixing the diesel engine & alternator together. process some small hardware by horizontal lathe,milling machine.to ensure the system can supply power for the electric heater, which is in locomotive to protect the water temperature up to 20 centigrade degree for diesel engine during the winter, that is good surrounding for diesel engine.
design the transmission system and the automation system which is controlled by plc equipment. to insure the control system stability by high-low temperature& aging test equipment .
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2003/07-2004/01 young engineer at beijing siliver bridge electrical machine co.,ltd.
location: beijing
responsibilities & achievements:
learned repair techniques for locomotive electromotor and design some accessory by cad\\solidworks software. learn how to use drill press\\planer\\milling machine and etc.
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education
1999/07-2003/07 central south university automatic machining specialty bachelor
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skills & specialty
#passed cet-4,have speaking/listening/writing ability
#skilled in use of office equipment and office software
#have a good command of using cad\\proe\\solidworks software
#have driving license (class b)
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简历编号:1637282

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